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自2015年以来，印度空军已经损失了33架飞机，其中包括19架战机。责任编辑：张玉近期，多重利好政策加持，券商板块行情爆发，中报业绩普遍预增催化板块向好。截至7月15日记者发稿，11家上市券商披露上半年业绩预告。受益市场环境改善，半年度“成绩单”亮眼，券商多个业务条线全线回暖，带动业绩增长。其中，中小券商弹性较大，迎来数倍业绩上涨空间。

7月12日中午，投之家被曝逾期。7月13日，员工们正常上班，发现公司图片墙与高管相关的照片全部被毁坏，仓库和CEO办公室被清空，办公电脑的网线和电源线均被拔掉，部分员工的硬盘甚至直接被卸掉。高管中CEO黄诗樵、COO邓伟、CIO覃五权、总裁助理颜渊集体失联，部分员工开始报案。

他坦言，在太保“战略转型2.0”中也有个项目涉及人才。至于具体到股权激励计划，他表示：“我们将始终坚持长期能力建设、长期激励机制，将结合监管政策和自身情况加快进行研究。作为上市公司，我们会严格遵守信息披露要求，目前没有具体可披露的信息。后续如有进展，将根据要求及时准确地发布公告。”

针对股权转让一事，麒盛科技方面表示，本公司于2015年7月收购亿诺电子60%股权，收购后经两年的运营，亿诺电子生产的产品的性能、质量依然未能满足本公司的要求，已很难实现当初收购亿诺电子的目的，故本公司决定将所持亿诺电子的全部股权对外转让。2017年7月，麒盛科技与礼海电气签订《股权转让协议》，约定以人民币600万元的价格将所持有的亿诺电子60%的股权转让给礼海电气。转让亿诺电子时，因总资产和净资产较2015年7月收购时的总资产和净资产变化较小，故定价依据系参考收购时的相关价格，不存在利益输送的情况。

“学生不了解将来的工作，如何喜欢、选择这份工作？企业招聘也有风险，因为错过这个时间就招不到人了。”长春大象汽车科技有限公司相关负责人表示，当前一些高校的课程设置和教学环节跟市场岗位需求存在脱节现象，学生的生涯规划也比较欠缺。为进一步提升毕业生能力，更精准对接岗位需求，多家企业人力资源部门负责人建议，一方面，需加强校企合作、联合培养，在研究、应用上对标社会发展和企业需求，让企业参与到学生课程教学中，便于学生了解行业前沿动态和岗位需求，可与企业以“订单式”培养专门人才；另一方面，高校应加大对学生正确价值观、职业素养、综合能力的培养力度，帮助学生找到兴趣，提前做好职业生涯规划。

是谁的错，就处理谁。犯多大错，担多大责。在严格按照规则办事的基础上，保代犯错得到了严肃、及时和准确的处理；在严格区分责任的基础上，发行人的发行上市权利得到充分尊重。交控科技应该作为注册制试点的一个案例，作为践行市场化、法治化改革取向的一个案例，被人们长久记取。